因工作需要，浙江省公安廳高速公路交通警察總隊溫州支隊將面向社會(huì )公開(kāi)招聘一批警務(wù)輔助人員，相關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次招聘設路面執勤、接警調度、文秘助理、宣傳編輯共4個(gè)職位，計劃招聘輔警18名。
二、報考條件
（一）報考人員資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，熱愛(ài)公安事業(yè)，遵守紀律、服從分配。
2.五官端正，體表無(wú)紋身，雙眼矯正視力均在4.8（含）以上。
3.身心健康，具有履行職位職責所需的工作能力。
4.年滿(mǎn)18周歲以上，35周歲以下（截止至本公告發(fā)布之日）。
5.具有國家承認的學(xué)歷，且符合招聘職位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求。
6.招聘計劃表中規定的其他條件。
（二）下列情形不得報考
1.受過(guò)刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
2.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的；
3.因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的；
4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；
5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
6.其他不宜從事警務(wù)輔助工作的。
家庭成員和近親屬是指本人的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。父母是指生父母和共同生活的養父母、有撫養關(guān)系的繼父母；子女是指婚生子女、非婚生子女和共同生活的養子女、有撫養關(guān)系的繼子女；兄弟姐妹是指有共同生活經(jīng)歷的同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養兄弟姐妹、有撫養關(guān)系的繼兄弟姐妹。
三、招聘程序
（一）報名及資格審查
采取現場(chǎng)報名方式接受考生報名，每人限報一個(gè)職位。
1.報名日期：自2019年10月20日至10月24日，時(shí)間為8:30-11:30，14:00-17:00。
2.報名地點(diǎn)：溫州市龍灣區狀元鎮龍飛路130號（高速交警溫州支隊）
3.報名要求：本人攜帶有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、特長(cháng)（獲獎）證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技能證書(shū)等相關(guān)證件原件及復印件、“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn/）學(xué)歷查詢(xún)在線(xiàn)驗證報告（紙質(zhì)版），本人填寫(xiě)的《浙江省公安廳高速公路交通警察總隊警務(wù)輔助人員招聘報名表》（詳見(jiàn)附件1），近期免冠彩色白底兩寸照片4張，報考“路面執勤”崗位的考生需攜帶駕駛證。
4.資格審查：報考人員現場(chǎng)報名后，由招聘單位按照招聘條件對考生進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)的，發(fā)放《資格審查合格通知書(shū)》。資格審查不通過(guò)的，取消報名資格。
（二）筆試
1.筆試科目為綜合測試，內容包括基本法律知識、時(shí)政文史和文字寫(xiě)作等，由招聘單位以集中閉卷形式組織實(shí)施，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間120分鐘。
2.參加筆試的考生需攜帶《資格審查合格通知書(shū)》和本人有效身份證參加筆試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）體能測試
1.依據筆試成績(jì)從高到低按實(shí)際招聘數1:3的比例確定入圍體能測試人員。入圍人數不足1:3比例的按實(shí)際人數確定，末位同分者一并入圍。
2.體能測試采取達標制，不計入總成績(jì)。體能測試不達標者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。體能測試由招聘單位組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.體能測試內容為：男子1000米跑，女子800米跑。男子1000米跑達標標準：30歲（含）以下≤4′25″，31歲（含）以上≤4′35″。女子800米跑達標標準：30歲（含）以下≤4′20″，31歲（含）以上≤4′30″。年齡計算截止時(shí)間為公告之日。
4.體能測試期間，因個(gè)人身體原因引起的意外，由考生自行負責。
（四）面試
1.體能測試達標的，根據筆試成績(jì)從高到低順序按實(shí)際招聘數1：2比例確定參加面試人員。入圍人數不足1：2比例的按實(shí)際人數確定，末位同分者一并入圍。
2.面試成績(jì)滿(mǎn)分100分，合格60分，面試成績(jì)當場(chǎng)公布；面試不合格的，取消資格。面試由招聘單位組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
1.面試結束后，根據筆試、面試成績(jì)各占50%折合總成績(jì)（各項成績(jì)均保留兩位小數，如總成績(jì)相同則梯次按筆試、面試成績(jì)從高到低排序），按總成績(jì)從高到低順序按實(shí)際招聘數1：1.1比例確定參加體檢人員。
2.體檢由招聘單位組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.體檢標準參照人民警察要求，體檢不合格的，取消資格。如體檢合格人數不足招聘數的，其缺額從面試合格人員中按照總成績(jì)從高到低順序依次遞補。
4.體檢費用由本人承擔。
（六）考察
考察由招聘單位組織實(shí)施，按有關(guān)規定執行?？疾觳缓细竦?，取消資格，其缺額從面試合格人員中按照總成績(jì)從高到低順序依次遞補。
（七）公示和聘用
對體檢、考察合格人員組織公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映有嚴重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。
四、合同和待遇
聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行勞務(wù)派遣管理，試用期為2個(gè)月，首期合同為1年。
聘用人員平均薪酬分別參照所在地上年度全社會(huì )單位就業(yè)人員平均工資的120%等標準確定，人均保障經(jīng)費10萬(wàn)左右，實(shí)行層級化管理、動(dòng)態(tài)調整和崗位、地區差異化薪酬標準。
五、其他事項
（一）報考人員務(wù)必依據真實(shí)信息報考，按要求參加考試，服從安排。對弄虛作假的人員，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。
（二）招聘期間，請保持通訊暢通。
本公告由浙江省公安廳高速公路交通警察總隊溫州支隊負責解釋?zhuān)斯嫒缬形幢M事宜，請關(guān)注補充公告。
（三）咨詢(xún)電話(huà)：0577-55877058
監督電話(huà)：0571-87287937。